Werkzeuge · Stellenanzeigen-Check
Stellenanzeigen-Check. Klar statt Floskel.
Prüfen Sie Ihre bestehende Stellenanzeige direkt im Browser, ohne Upload, ohne KI.
Sie sehen sofort, wo Ihre Anzeige klingt wie jede andere, wo wichtige Angaben fehlen und wo Formulierungen riskant werden. Nichts wird auf unseren Servern gespeichert, Ihr Text bleibt auf Ihrem Gerät.
Ihre Anzeige bleibt auf Ihrem Gerät · Fundstellen kostenlos · Word, PDF oder Text
Was der Check tut, und was nicht
Keine Geschmacksnote. Überprüfbare Schwachstellen.
Der Check bewertet nicht, ob Ihr Angebot „attraktiv genug" ist, das wäre ein Pauschalurteil. Er zeigt, was sich nachprüfen lässt: Floskeln, fehlende Angaben, kritische Formulierungen und unnötige Hürden. Das ist ehrlicher als ein KI-Urteil und der Grund, warum Ihr Text dafür Ihr Gerät nie verlassen muss.
Lieber ganz neu schreiben statt reparieren? Dann ist der Stellenanzeige-Generator der bessere Weg. Dieser Check ist für alle, die ihre bestehende Vorlage behalten und nur schnell wissen wollen: „Passt das noch? Wo ist es riskant?"
So läuft es ab
Vom Text zum klaren Bericht. In drei Schritten.
So sieht es aus, wenn Sie Ihre Anzeige eingeben, die Fundstellen kostenlos sehen und bei Bedarf die Lösungen freischalten. Tippen Sie ein Bild an, um es groß zu sehen.
Anzeige einfügen
Text einfügen oder Word/PDF laden. Die Datei wird lokal in Ihrem Browser gelesen, nichts wird hochgeladen.
Fundstellen sehen, kostenlos
Sofort sehen Sie, wie viele Schwachstellen Ihre Anzeige hat, in welcher Kategorie und wo genau im Text.
Lösungen freischalten
Bei Bedarf schalten Sie konkrete Alternativformulierungen und den Prüfbericht als PDF frei. Erst sehen, dann zahlen.
Vier Prüf-Kategorien
Was der Check findet.
Alle vier Prüfungen laufen zu 100 % regelbasiert, ohne KI, direkt in Ihrem Browser.
Floskeln & Austauschbarkeit
Erkennt austauschbare Floskeln wie „familiäres Team", „flache Hierarchien", „spannende Aufgaben" oder „angemessene Bezahlung" und zeigt, wo Ihre Anzeige klingt wie jede andere.
Konkretheit & Vollständigkeit
Anwesenheits-Check: Gehalt oder Spanne genannt? Arbeitszeit klar? Standort, Aufgaben, Bewerbungsweg, Ansprechpartner, Einarbeitung, oder fehlt das, wonach Bewerber zuerst suchen?
Lesbarkeit & Bewerberklarheit
Satzlänge, Textlänge, überladene Aufzählungen, Du/Sie-Mix und das Verhältnis „Wir erwarten" zu „Wir bieten", gerechnet, nicht geraten.
Hinweise auf kritische Formulierungen
Macht auf Formulierungen aufmerksam, die abschrecken oder Hürden bauen: „junges, dynamisches Team", „Muttersprachler", Altersbezüge. Hinweise zur Orientierung, keine Rechtsberatung.
Die Linie
Fundstellen gratis, Lösungen bezahlt.
Die Diagnose ist unbegrenzt kostenlos: Sie sehen sofort, wie viele Fundstellen Ihre Anzeige hat und warum. Die konkreten Formulierungsvorschläge und den Prüfbericht schalten Sie bei Bedarf frei.
- Anzahl der Fundstellen gratis
- Kategorie je Treffer gratis
- Markierte Fundstelle (wo im Text) gratis
- Kurzer Warum-Hinweis gratis
- Konkrete Alternativformulierung freischalten
- Lückentext-Vorlage zum Ausfüllen freischalten
- Priorisierung der Befunde freischalten
- Prüfbericht als PDF (intern weitergebbar) freischalten
Datenschutz
Datenschutz ist hier Architektur, kein Versprechen.
Das Parsen Ihrer Datei und die komplette Erkennung laufen lokal in Ihrem Browser, ohne Upload, ohne KI. Ihr Anzeigentext verlässt Ihr Gerät nicht und landet nie auf unserem Server. Beim Freischalten übermittelt der Browser nur abstrakte Befund-Codes, niemals den Text Ihrer Anzeige.
Warum regelbasiert statt KI
Nachvollziehbar. Nicht geraten.
Aus über 30 Jahren Personalberatung weiß ich, woran Anzeigen scheitern. Meist nicht am Angebot, sondern an austauschbaren Floskeln und fehlenden Angaben. Deshalb prüft dieser Check regelbasiert, nicht mit KI. Sie bekommen nachvollziehbare Fundstellen statt eines Pauschalurteils, und Ihr Text muss dafür Ihr Gerät nie verlassen.
Was der Check nicht ist: kein KI-Urteil über die „Attraktivität" Ihrer Stelle und keine Rechtsprüfung. Die Hinweise zu kritischen Formulierungen dienen der Orientierung, nicht der Rechtsberatung.
Preis
Erst sehen, dann freischalten.
Sie zahlen pro Prüfung, kein Abo, keine Bindung. Für gelegentliche Nutzer reicht eine einzelne Prüfung; wer mehrere alte Vorlagen durchgehen will, fährt mit einem Paket günstiger.
Ein Abo für Vielnutzer (9,90 €/Monat, monatlich unbegrenzt) folgt. Abwicklung über Stripe, Rechnung inklusive.
Für Unternehmen
Brauchen Sie eine individuelle, KI-gestützte Bewertung Ihrer Anzeigen? Wir bauen Ihnen eine Lösung, die in Ihrer Umgebung läuft, nicht über unseren Server.
Anfragen →Häufige Fragen
Was Betriebe uns fragen.
Muss ich meine Anzeige hochladen?
Nein. Der Check läuft in Ihrem Browser. Sie fügen den Text ein oder laden Word bzw. PDF, gelesen wird die Datei lokal auf Ihrem Gerät. Nichts wird auf unseren Servern gespeichert.
Nutzt der Check KI?
Nein. Die Prüfung ist zu 100 Prozent regelbasiert. Sie bekommen nachvollziehbare Fundstellen, keine Blackbox-Bewertung.
Was ist kostenlos?
Die komplette Diagnose. Sie sehen unbegrenzt, wie viele Fundstellen Ihre Anzeige hat, in welcher Kategorie und wo im Text. Erst die konkreten Formulierungsvorschläge und den PDF-Bericht schalten Sie bei Bedarf frei.
Bleibt mein Anzeigentext bei mir?
Ja. Der Text verlässt Ihr Gerät nicht. Beim Freischalten übermittelt der Browser nur abstrakte Befund-Codes, niemals den Text Ihrer Anzeige.
Ist das eine Rechtsprüfung?
Nein. Der Check gibt Hinweise auf kritische Formulierungen zur Orientierung. Das ersetzt keine Rechtsberatung.
Was kostet eine Prüfung?
Eine einzelne Prüfung kostet 5,90 Euro. Mehrere alte Vorlagen prüfen Sie mit einem Paket günstiger. Kein Abo, keine Bindung.
Warum der Check und nicht der Generator?
Der Generator schreibt eine neue Anzeige. Der Check ist für alle, die ihre bestehende Vorlage behalten und nur wissen wollen, wo sie schwächelt.
Wie viele Fundstellen hat Ihre Anzeige?
Fügen Sie Ihren Text ein oder laden Sie Word/PDF, die Diagnose ist kostenlos und bleibt auf Ihrem Gerät.
Jetzt prüfen →